Ressources Humaines

Notre politique Ressources Humaines place le Capital Humain au centre de ses occupations , nos ressources Humaines sont la Richesse Durable, et le premier levier de croissance.

Notre politique RH est orientée vers la Valorisation des Compétences et la Reconnaissance de chacun.

TRAREM favorise le développement professionnel de ses collaborateurs à travers notamment la formation continue et la gestion de carrière.

Nous menons également une politique active témoignant de notre  ouverture totale pour la formation et l’accompagnement des stagiaires et des techniciens en cours de formation.

Trarem emploie aujourd’hui 200 personnes réparties entre les différentes directions de l’entreprise

     - Pôle Administratif et Financier 

     - Pôle Commercial et Marketing

     - Pôle Production

     - Pôle Organisation & SI

     - Pôle Supply Chain

Notre ambition aujourd’hui est de  faire de TRAREM un  leader national  de l'aménagement des espaces de vies . Pour cela, nous mettons en œuvre un projet industriel fédérateur autour de nos atouts industriels et humains, dans un paysage national en pleine mutation et riche de nouvelles opportunités de développement.